Dass dem St. Martinus-Krankenhaus in Düsseldorf Unterbilk seine Beschäftigten wichtig sind, kann nun jeder lesen, der über die Völklinger Straße an der Klinik vorbeikommt. Ein 11 Meter mal 7 Meter großes Banner in leuchtendem grün drückt mit verschiedenen Wortkompositionen rund um das Wörtchen „mit“ das Miteinander in der Pflege aus. Die Geschäftsführung und Betriebsleitung wollen sich auf diesem Wege bei den Pflegenden bedanken. Aber es gab für die Beschäftigten – wie bereits in den vergangenen Jahren – außerdem Geschenke.

DAs Miteinander wird im St. Martinus groß geschrieben

Zufriedenes Personal ist im Bereich der Krankenhäuser ein Wert, den manche Kliniken offenbar erst dann zu schätzen wissen, wenn es schon zu spät ist. Das verdeutlicht die Situation an der Universitätsklinik, wo viele Beschäftige seit Anfang Mai für einen Tarifvertrag Entlastung streiken.

Am St. Martinus-Krankenhaus in Unterbilk ist man stolz auf einen langjährigen Personalstamm, der Rückschlüsse auf die Zufriedenheit der Mitarbeitenden schließen lässt. Claudia Kohn, Stationsleiterin der Geriatrie, und ihr Stellvertreter Kemal Tabak arbeiten schon viele Jahre zusammen. Das führe zu einem sehr freundschaftlichen Verhältnis unter den Mitarbeiter*innen und zu einem guten Klima. Natürlich komme es auch an ihrem Krankenhaus zu Engpässen durch Erkrankung von Kollegen oder unerwarteten Ausfällen, aber das könne gut aufgefangen werden, bestätigt Kohn. In der Geriatrie liegt der Personalschlüssel bei etwa neun Patienten pro Fachkraft, hinzu kämen noch Auszubildende und Helfer*innen.

Die Wertschätzung seitens der Ärzte und Patienten gäbe es nicht erst seit Corona, bestätigen die Mitarbeitenden. Pflegedirektor Tim Plaggenborg macht sich Sorgen über das schlechte Image, dass dem Pflegeberuf anlaste. Denn so schlecht seien Bezahlung und Arbeitszeiten nicht, wie manchmal dargestellt würde, betont er für sein Krankenhaus. Den Fachkräftemangel spüre er auch, aber da jährlich 20 Azubis die dreijährige Ausbildung beginnen und weitere sechs die einjährige als Helfer*in, kommt der Nachwuchs vielfach aus den eigenen Reihen. Plaggenborg setzt auf ein gutes Betriebsklima und dazu trugen am Tag der Pflege (12.5.) auch die Karten und Rucksäcke bei, die alle Beschäftigten erhielten.

St. Martinus Krankenhaus

Die Klinik ist ausgestattet für medizinische Grund- und Regelversorgung in Düsseldorf und verfügt über folgende Fachabteilungen: Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Hand- und Wiederherstellungschirurgie, Innere Medizin, Geriatrie und Geriatrische Tagesklinik, Augenheilkunde, Anästhesie und Intensivmedizin. Als Zentren gehören zur Klinik: Adipositaszentrum Düsseldorf, Alterstraumatologisches Zentrum, Diabeteszentrum DDG, Hernienzentrum und das Darmzentrum.

Das St. Martinus Krankenhaus gehört mit weiteren rund 130 Standorten zur Dernbacher Gruppe Katharina Kasper, einem Teil des Alexianer-Verbunds. Die Alexianer GmbH ist eins der größten katholischen Gesundheits- und Sozialwirtschafts- Unternehmen und als Verbund bundesweit in elf Regionen, acht Bistümern und sechs Bundesländern tätig. Die Alexianer beschäftigen derzeit 27.900 Mitarbeiter*innen und betreiben somatische und psychiatrische Krankenhäuser, medizinische Versorgungszentren sowie Einrichtungen der Senioren-, Eingliederungs- und Jugendhilfe. Dachorganisation ist die Stiftung der Alexianerbrüder, die als Träger und Gesellschafter das Erbe des 800 Jahre alten Alexianerordens bewahrt. Die Alexianer GmbH arbeitet zum Wohle der Menschen. 2020 erwirtschaftete die Gruppe einen Umsatz von 1,6 Mrd. Euro.